Social Leadership

Wie ist dein Verhältnis zu deinen Arbeitskollegen? Liebst du sie? Und was bedeutet das in diesem Zusammenhang? Eine philosophische Betrachtung über Beziehungen.

Scrum ist doch nur Esoterik. Können wir nicht einfach arbeiten? Was ist das für eine zwischenmenschliche und psychologische Sache? Ein Blick in die Praxis.

Wenn man Tee in eine Tasse gießt und die Tasse hat einen Sprung, dann läuft der Tee einfach durch. Die Rahmenbedingungen eines Unternehmens beeinflussen das Handeln der Mitarbeiter und umgekehrt.

NLP ist mit vielen Vorurteilen behaftet. Ich gebe dir meine Sicht auf verschiedene Aspekte und Techniken und ob sie für dich als Führungskraft relevant sind.

Es gibt hundert Tipps, wie man in einem Gespräch besser zuhören kann. Aber was bedeutet das eigentlich und was ist der Vorteil des Zuhörens? Ich teile eine Perspektive für eine echte Verbindung

Ein guter Freund gibt dir einen Rat. Du sagst: „Ich weiß, dass du Recht hast, aber ich will es nicht hören. Die Frage ist: Wer kann dir wirklich die Wahrheit sagen?

Muss man als Führungskraft auch Coach sein? Was macht einen guten Coach aus und wo sind die Grenzen? Ich gebe dir in dieser Folge verschiedene Perspektiven

Du musst nur deine Einstellung ändern. Diesen Satz habe ich schon oft gehört. Aber was genau ist damit gemeint? Was ist Mindset, wie verändert es sich und welche Rolle spielen Überzeugungen?

Wenn Kunden mich anrufen, fällt häufig dieser Satz: Fabian, wir brauchen wieder mehr Drive in unserem Team. Aber was heißt das genau und wie bekommst du diesen Drive? In dieser Folge gehe ich dem ganzen auf den Grund.

Persönlichkeitsentwicklung ist seit Jahren ein Trend, der sich kontinuierlich fortsetzt. Höher, schneller, weiter. Ich gebe dir meine Definition, Erfahrung und wie ich mich selbst entwickelt habe.