Podcast

#066 Zwei Jahre als Unternehmer – Ethik und Steuern

#066 Zwei Jahre als Unternehmer – Ethik und Steuern

Wir haben eine Holding-Struktur gegründet, um langfristig neue Möglichkeiten zu schaffen. In diesem Video erkläre ich dir kurz, welche steuerlichen Vorteile eine Holding hat und warum ich es wichtiger finde in einem ethischen Rahmen zu agieren, anstatt im gesetzlichen. Dabei ist wichtig zu verstehen, dass der ethische Rahmen innerhalb des gesetzlichen stattfindet und kleiner ist!…

#065 Zukunft Mittelstand – wir verändern uns

#065 Zukunft Mittelstand – wir verändern uns

Nichts ist beständiger als die Veränderung. Dieser Satz trifft seit über vier Jahren kontinuierlich auf Kevin und mich zu. Wir haben unseren eigenen Weg gefunden und gehen diesen Konsequent. Heute ist eine besondere Folge! Wir verändern uns und das Format des Podcasts. Erstmal die gute Nachricht: Es gibt weiter den Podcast. Spätestens im Januar 21…

#064 Die Zukunft der Führung – Unternehmer Hans Piechatzek im Interview

#064 Die Zukunft der Führung – Unternehmer Hans Piechatzek im Interview

18 Nuggets habe ich mir aus dem Podcast mit Hans aufgeschrieben. Er hat vor 20 Jahren die Agentur move:elevator gegründet und führt sie gemeinsam mit seinen beiden Geschäftspartnern. Mittlerweile sind es über 100 Mitarbeiter und sie arbeiten vollkommen agil. Er lässt uns an der Geschichte teilhaben, warum sie das Unternehmen komplett auf den Kopf gestellt…

#063 Feedback ist nicht instrumentalisierbar – Sonja Hollerbach

#063 Feedback ist nicht instrumentalisierbar – Sonja Hollerbach

Ein toller Podcast mit einem fragwürdigen Ton. Ich habe mich gefragt, ob ich den Podcast überhaupt veröffentlich soll. Das neue Setup sieht gut aus, aber es fehlen definitiv noch Schallschutzelemente (sind bestellt). Deshalb gibt es einen Hall, der mir nicht gefällt. Trotzdem war es inhaltlich eine tolle und etwas andere Folge. Wir sprechen über Feedback,…

#062 Routinen im Homeoffice

#062 Routinen im Homeoffice

Seit März arbeite ich kontinuierlich im Homeoffice und das bringt viele neue Herausforderungen mit sich. Gewohnheiten verändern sich und neue Routinen entstehen. Mein Nummer eins Tipp ist den Rahmen zu gestalten, bevor ich die Routine anpasse. Beispielsweise kann das bedeutet, dass mein Büro so eingerichtet ist, dass ich „auch“ im Homeoffice sofort das Gefühl habe,…

#061 Warum Digitalisierung zum Schluss kommt

#061 Warum Digitalisierung zum Schluss kommt

Digitalisierung bleibt auch 2020 eines der Buzzwords. Vor allem für den Mittelstand scheint sie unausweichlich, um die Arbeitsfähigkeit und somit Arbeitsplätze zu sichern. Aber was ist genau Digitalisierung? Wo fängt sie an und wo hört sie auf? Und viel wichtiger: Wie kannst du in deinem Unternehmen damit anfangen? Meine These: 80% der Arbeit muss erledigt…

End of content

End of content